Правильный подход к поиску работы

Хотелось бы, наверное, сидеть в кресле-качалке и созерцать течение времени. Но реальность такова, что созерцанию приходится отводить время свободное от основной деятельности. Значительную часть своей жизни люди проводят на работе, поэтому вопрос трудоустройства актуален независимо от того, есть на данный момент работа или нет.

подход к поиску работы

Основные правила поиска работы

  • Для того чтобы найти работу, не нужно суетиться и торопиться, спешка ни к чему хорошему не приведет.
  • Желательно дать себе пару недель на отдых. Освежить мысли, окончательно отойти от дел прошлой работы, расслабиться.
  • Можно рассказать близким и знакомым о том, что находитесь в поиске работы. Сарафанное радио сыграет свою роль и, возможно, приятели помогут трудоустроиться.
  • Центр занятости населения, конечно, маловероятно поможет найти подходящую работу, но лучше все-таки встать на учет. Нужно использовать все возможные варианты, ведь неизвестно где человек и его работа мечты найдут друг друга.
  • Активный поиск работы. Регистрация на специализированных сайтах позволит получать информацию о размещаемых вакансиях интересных соискателю. Размещение на этих сайтах своего резюме приблизит вас к трудоустройству.

активный поиск работы

  • Не помешает разослать резюме по компаниям, которые интересны соискателю. Да, возможно, открытых вакансий не будет по нужной специальности, но отправить резюме несложно и много времени не займет, а в базе данных у работодателя оно будет сохранено.
  • Может быть, стоит обратить свой взор на предложения работодателей не по специальности, а по любимому хобби, которое может стать способом заработка. Это же будет работа мечты!
  • Кардинальный способ – диаметрально поменять сферу деятельности. Пройти курсы, обучающие программы, получить сертификат и попробовать себя на новой стезе. Но консерваторам такое предложение, конечно, вряд ли подойдет.

Правильный настрой — основа успеха

Можно долго выбирать, отказываться считая, что достоин большего. Или, наоборот, неуверенность в своих силах будет мешать согласиться на желаемую должность. Не нужно сравнивать себя с друзьями считая, что они добились большего, а вы остались не у дел. Не надо пытаться оправдать себя. Необходимо признаться себе, что любые успехи и неудачи – результат собственного труда или лени. Поэтому, если не покидает ощущение, что на работе вас ценят недостаточно, а имеющийся потенциал не удается проявить полностью, стоит задуматься о смене работы.

правильный настрой

Составьте план действий, подумайте о нюансах

Вода под лежачий камень не течет, поэтому, чтобы чего-то добиться, нужно уметь принимать решения. Сначала нужно настроить себя психологически. Ведь смена привычного уклада – это всегда стресс. Принять мысль, что придется бороться за рабочее место. Конкуренцию никто не отменял, если только вы неспециалист уж в очень узкой области.

Если решение о смене работы принято, нужно действовать. Нельзя допускать, чтобы отдых от прошлой работы затягивался. Иначе потом будет все сложнее начать поиск. Отдохнуть недели две и вперед – покорять новые вершины!

Идем по пунктам составленного плана — шаг за шагом

Нужно решить, какие условия, предлагаемые работодателем, вас устроят. Определите минимальный уровень зарплаты, на который вы готовы согласиться, набросайте примерный функционал обязанностей. Это поможет сориентироваться в предлагаемых вакансиях, чувствовать себя уверенно и спокойно на собеседовании и произвести впечатление человека, который знает, чего хочет от работы и что конкретно он может предложить компании.

шаг за шагом

Знай своего «врага»

Тщательная подготовка к собеседованию обязательно даст результат. Необходимо собрать информацию о возможном месте работы, об успехах компании. Подумать, какую пользу вы как сотрудник можете принести своему отделу и всему предприятию в целом. Продумать, как имеющиеся навыки, знания и опыт могут быть полезны в этой организации. Желательно вспомнить о своих достижениях на предыдущих местах работы, чтобы на собеседовании быть в состоянии преподнести информацию о себе без бахвальства, но опираясь на факты и реально достигнутые результаты.

Продуманный деловой образ — определенно большой шаг к успеху

О внешнем виде тоже нужно позаботиться заранее, с вечера. Выбор стоить сделать в пользу одежды классического стиля. Не нужно удивлять менеджера по персоналу вычурным или крайне экстравагантным нарядом, крупными яркими украшениями или аксессуарами. Все-таки это деловая встреча.

деловой образ

Где ваши манеры, сударь

Во время собеседования вести себя спокойно, уверенно, интересоваться компанией, ее миссией и корпоративной культурой. Не надо в первую очередь задавать вопрос о заработной плате, иначе рискуете показать себя незаинтересованным в работе именно в этой организации.

Уверенность в своих силах, задействование в поисках работы как можно большего количества каналов связи обязательно даст желаемый результат, и трудоустроиться удастся за относительно короткий период времени.

Отправить ответ

avatar